Art. 133. § 1. Pracownikowi przysługuje w każdym tygodniu prawo do co najmniej 35 godzin
nieprzerwanego odpoczynku, obejmującego co najmniej 11 godzin nieprzerwanego
odpoczynku dobowego.

Szanowni związkowcy jak to wyglada w praktyce?
Kończąc pracę w niedzielę o 6.00 do godziny 14.00 w poniedziałek, czyli rozpoczęcia pracy na drugiej zmianie mam tylko 32 godziny wolne.
Dlaczego pozwalacie na łamanie Kodeksu Pracy obowziązującego w tym kraju?
Co ciekaw w myśł przepisów UE wolny czas po 3 zmianie zaczyna się dopiero w następnej dobie, czyli wg. UE mój 35 godzinny odpoczynek po 3 zminanie powinien rozpocząć się dopiero od godz. 6.00 w pniedziałek! i trwać do godziny 17.00 we wtorek.
Panowie wytłumaczcie , dlaczego pozwalcie łamać podstawowe prawa pracownicze.